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TREINAMENTO: Introdução a Formação de Business Partner - Recursos Humanos

Palestrante: Rogério Sariev - Consultor, Executivo Organizacional, consultoria de Gestão por Competência, implantação do Shared Service Center, Change Management

Data: 26 de Julho de 2016
Local: DATAMACE
Endereço: Rua Pedro Setti, 221- Vila Olga
São Bernardo do Campo - SP
( próximo ao terminal Ferrazópolis-SBC ).

Programação:

08h 00: Recepção e Credenciamento
08h 30: Inicio das Atividades
12h 00: almoço
15h 00: Café
172h 00: Encerramento

Inscrição: Não Associado - R$ 100,00
Associados: Conforme plano de adesão

Almoço no local: R$ 20,00 ( incluso sobremesa e bebida)
Estacionamento: próximo ao local ( entre a Rua Carlos Miele com a Rua Pedro Henry)

Palestrante

Rogério Sariev

Atua como executivo organizacional há mais de oito anos, concentrando-se em Consultoria de Gestão por Competência, implantação do Shared Service Center, Change Management, Programas de Treinamento em Liderança e Trainee, implantação de Cargos e Salários. Atua com Executive Coaching.

Carreira executiva onde trabalhou 23 anos na área de Gestão de Pessoas em empresas multinacionais, onde desenvolveu projetos no Brasil e em diversos países dentro de Recursos Humanos utilizando sistemas como PeopleSoft e SAP, bem como no desenvolvimento e implantação de estratégias e Treinamento de executivos.

É Graduado em Psicologia e Pós Graduado em Recursos Humanos e Psicologia Analógica Holística.

Realizou curso Core New Manager ( Técnicas de Liderança) na Accenture University em Chicago e atualmente cursa o mestrado em Psicologia Organizacional

É Terapeuta Clínico há 20 anos trabalhando com adolescentes, adultos e casais na linha Junguiana

Professor Universitário na área de Psicologia Organizacional

Tem qualificação para utilização de instrumentos de identificação Pessoal como EVA e FiroB

Foi Presidente do Grupo de Usuários PeopleSoft por três anos na América Latina

É fundador e membro executivo da AGERH- Associação dos Gestores de RH do ABC

Palestrante nacional e internacional com temas ligados a Empregabilidade, Implantação de Sistemas de RH, Liderança, Gestão da Mudança, Estratégia como a do Oceano Azul e Motivacional de Vendas.

OBJETIVO

Para desenhar um crescimento em nossa vida e aplicá-lo, o desejo de dividir para multiplicar nossas experiências tem que se manifestar através da aplicação da Andragogia onde nossa proposta se baseia. Com o passar dos anos acumulamos um enorme laboratório de conhecimento sobre gestão de pessoas criando sempre um novo modelo mental, revendo técnicas, desenvolvendo interatividade, despertando inspirações com muita transpiração, sendo o ser humano o centro da transformação com a amplitude e a dimensão dos negócios.

Desenvolver um ambiente de criação, reinvenção, diálogo, sinergia, resiliência onde treinamos suas competências para sair da sua zona de conforto e retornar com propósitos desenhados. Técnicas, vivências, cases, filmes, músicas e muita, muita participação complementam as receitas do Master Chef da Gestão de Pessoas.

– Introdução em Conceitos e Técnicas

• Papéis, responsabilidades e diferenças (Business Partner, Mentoring Program, and Coaching)
• Aplicação Assessment
• Clima e Cultura
• Core Competence
• Desenho Processo
• Change Management
• Aplicação SWOT e SMART
• Indicadores de Gestão
• Conceito e aplicação de CSC (Centro Serviço Compartilhado)

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